droit du travail

Face aux conflits de l'été et aux risques d'aggravation des tensions sociales dans le sud de la Chine, les entreprises avaient laché du lest sur les salaires, et le gouvernement de Pékin avait engagé un projet de réforme dans le sens d'une meilleure représentation des travailleurs. Quelques mois après, la situation des travailleurs a peu évolué. Derrière les pourcentages d'augmentation impressionnants, les salaires restent bas.